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能力評価シートV3.0(ホテル業、宴会)

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「能力評価シート(ホテル業-宴会)」は、厚生労働省が公開している職業能力評価基準(ホテル業の宴会職種)を採り入れて、実務で運用できる様に評価結果を自動集計し、合否を判定するなど関数を設定したチェック形式の実務シートです。
「職務能力評価基準」をデータベースとしてexcelシートに取り込み、人材育成や人事評価として利用できるものとなっています。
※「職務能力評価基準」の使用については、厚生労働省の許可を得ています。

[ 能力評価シート(ホテル業-宴会)の仕様 ]
(1).能力評価シートは8種類
「能力評価シート」は、職種「宴会」では、「職務」×「レベル」のマトリックスとして、8種類のシートと、8種類の記入例を収録しています。
どのスタッフが、どの種類のどのレベルのシートを使うのかを特定して評価します。
(2).評価は、レベル認定となります。
「◎:常にできている=3点,○:できている=2点,△:あまりできていない=1点,×:できていない=0点,-:該当しない=計算対象としない。」の4段階評価で、平均点と◎、○、△、×の数によって、認定します。
(3).評価は、レベル認定に加えて、点数、達成率や「S,A,B等の評価」も自動計算しています。報酬制度(昇給、賞与等)へ反映させる場合は、これらの指標をご利用頂けます。
(4).評価結果はレーダーチャート
どこが強くで、弱いのか?は、レーダーチャートで一目瞭然。

<収録内容>
[ 説明ドキュメント ]
1.「能力評価シート」(ホテル業、宴会)の使い方①.pdf(19頁)
2.「能力評価シート」の使い方②(職務・業務の外し方)宴会.pdf(6頁)
3.シートの保護・解除と初期化の方法(ホテル業、宴会).pdf(7頁)
4.「能力評価シート」(ホテル業、宴会)の関数設定.pdf(26頁)
5.「能力評価シート」(ホテル業、宴会)の作成方法.pdf(19頁)
6.「職業能力評価基準」活用のすすめ(ホテル業、宴会).pdf(15頁)

[ 評価シート ]
「能力評価シート」は、職種「宴会」では、「職務」×「レベル」のマトリックスとして、8種類のシートと、記入例8種類を収録しています。

例;能力評価シート(宴会)L2シニアスタッフ-宴会サービス-原紙.xlsx

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